Kırcaali işsizlikte 13. sırada

Basın mensuplarına brifing veren Kırcaali İstihdam Bürosu Müdürü Metin Hafızsalim,”Kasım 2018’de Kırcaali ilinde 542 kişi istihdam edildi. Onlardan 351 kişi, birincil işgücü piyasasında çalışmaya başladı. İstihdam programları ve tedbirleri kapsamında 3 kişi, İnsan Kaynaklarını Geliştirme Operasyonel Programı tedbirleri kapsamında ise 188 kişi istihdam edildi” diye bildirdi.

Hafızsalim, çalışmaya başlayanların 187’sinin işçi sınıfına ait kişiler, 95’inin uzmanlık sahibi profesyoneller, 260’sının da niteliksiz işsizler olduğunu belirtti. Onların arasında yüksek eğitimliler 66, lise mezunları 253, ilköğretim ve daha düşük okul mezunları ise 223’tür.

Metin Hafızsalim, Kasım ayında Kırcaali ilinde bulunan istihdam bürolarının ilanlarında toplam 389 boş pozisyon bulunduğunu bildirdi. İstihdam Bürosu Müdürü, onlardan birincil işgücü piyasası tarafından 333 pozisyon, tedbirler kapsamında 2 ve İnsan Kaynaklarını Geliştirme Operasyonel Programı tedbirleri kapsamında 54 olmak üzere sübvansiyonlu istihdam programları kapsamında 56 boş pozisyon ilan edildiğini belirtti.

İstihdam Bürosu Müdürü, “Kasım ayı itibariyle ilde işsizlik oranı, ülkede ortalama yüzde 6,0 seviyedeyken yüzde 9,3 seviyedeydi. İşsizlik oranı, önceki Ekim ayına göre aynı seviyede kaldı, önceki yılın Kasım ayına göre ise yüzde 1,4 oranla düştü” dedi.

30 Kasım 2018 tarihi itibarıyla Kırcaali ilinde bulunan istihdam bürolarına kayıtlı işsizlerin sayısı 5 630’dur. Bu sayı, önceki aya göre 35 kişi, önceki yılın Kasım ayına göre ise 840 kişi azdır.

Metin Hafızsalim, “İşsizlik en düşük seviyede yüzde 5,5 oranla Kırcaali ve yüzde 8,7 oranla Momçilgrad (Mestanlı) ilçelerinde, en yüksek seviyede ise yüzde 17,9 oranla Cebel (Şeyhcuma) ve yüzde 17,2 oranla Ardino (Eğridere) ilçelerinde kaydedildi” diye bildirdi.

Kırcaali ili, ülkede işsizlik oranı bakımından 28 il arasında 13. sırada yer aldı.

 

 

Kırcaalihaber

Read Previous

Yunanistan’da terörist Kufonidas’a yeniden izin

Read Next

Kanada’daki buzulların yüzde 80’i 50 yıl içinde eriyecek

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *